杭州制氧机集团有限公司党委目前下属党总支（支部）32个，党员一千余人。近年来，公司党委紧紧围绕企业中心工作，坚持观念创新、制度创新，通过制订党建思想政治工作目标责任制考核办法、党员领导干部民主生活会实施细则、“四好班子”考核评比办法、干部年度述职述廉、党员日常管理办法、加强和改进党员发展工作的意见等一系列具有科学性、操作性的管理制度，形成了有章可循的工作环境，使公司的干部队伍建设、党员队伍建设向着科学化、制度化、规范化迈进了一大步。

多年来，公司一直实行党委和行政班子交叉兼职的方法，党委成员分别在公司决策层、监督层和管理层担任领导职务，这样不仅有利于党建工作与企业经济工作密切融合，而且也更加有利于党组织参与企业改革发展的重大决策。保证党组织在企业的改革发展稳定的过程中更好地发挥组织优势，为公司实施新一轮发展提供强有力的思想、政治和组织保证。