杭氧纪检监察工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，不断完善公司惩治和预防腐败体系，整体推进教育、制度、监督、改革、创新等各项工作。努力开创公司党员干部清正廉明、勤政廉政、职工群众敬廉崇廉和风清气正的良好局面。

——坚持以“整改”优于“查处”理念。公司纪委坚持从源头抓起，积极参与企业管理，在企业迁扩建工程建设、设备采购招投标、闲置设备和废旧物资处理过程中，按照规范的要求和企业的实际，认真履行“监督员”、“裁判员”职责。同时要求各基层党组织对迁扩建工程建设实施全过程监督检查，并对重点工程建设项目进行镶嵌式效能监察，起到了很好的防范效果。

——坚持以“防范”胜于“纠正”的理念。切实加强领导干部的教育，筑牢拒腐防变的思想基础。深入开展企业廉政文化建设，强化领导干部理想信念教育、党风党纪教育、廉洁从业教育、警示教育等，为治理商业贿赂，预防职务犯罪，构建和谐杭氧和经济建设起到保驾护航的作用。

——坚持抓党风廉政建设就是抓公司发展环境的理念。按照公司党风廉政目标责任制工作要求，公司纪委坚持围绕中心、服务大局，针对生产经营、迁扩建工程、战略重组、内部管理等重点工作、重点环节不断完善党风廉政体制和工作机制，坚持抓责任分解、抓责任考核、抓责任追究三个关键环节。切实做到责任明确、考核到位、追究有力，努力营造良好的发展环境。

近几年来，公司纪委狠抓领导干部作风建设、企业党风廉政建设、企业廉政文化建设和反腐倡廉教育工作，在生产经营、迁扩建工程建设中查违纪、堵漏洞、防风险、促管理发挥了积极的作用，杭氧被列入中纪委联系点，杭州市企业先进廉政文化示范点，企业党风廉政建设工作经验多次在全市性会议上交流。